比亚迪旷离不应无工资。依据《劳动法》，用人单位应在解除合同时付清工资，不得克扣或拖欠。否则，劳动者可依法追讨，严重时会影响企业信誉和面临法律处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫比亚迪旷离工资问题，常见处理为与单位协商或申请劳动仲裁。建议先尝试与单位沟通解决，若无果则考虑劳动仲裁来维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫比亚迪旷离有工资。处理方式：1. 与单位沟通，明确旷离原因及工资结算方式；2. 若单位拒绝支付，收集证据如合同、考勤记录等；3. 向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求支付应得工资。
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