未续签劳动合同工作11个月，可申请双倍赔偿金。依据《劳动合同法》，合同期满未续签继续用工，需支付二倍工资。不及时处理，用人单位将面临法律诉讼和罚款风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未续签合同可申请双倍赔偿。操作如下：1. 与用人单位协商，要求按工作年限每满一年支付两个月工资作为赔偿；2. 协商无果，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁；3. 仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，要求判决赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未续签劳动合同申请双倍赔偿，常见处理方式为协商、调解、仲裁或诉讼。建议先与用人单位协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满可提起诉讼。
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